本网讯金塔县税务局按照“精心带好队伍、精致干好税务”的要求，坚持政治引领、立足岗位、严管善待、以文化人，不断加强干部队伍建设，充分调动干部工作积极性和主动性，着力建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，打造信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的税务铁军。

坚持政治引领，凝心聚力画出“同心圆”

“旗帜鲜明讲政治不是抽象的，而是具体的，就是要体现到不折不扣落实减税降费等党中央、国务院重大决策部署上，体现到重大税收攻坚任务的担当奉献上，体现到日常工作生活言行举止上，体现到关键时刻的立场和表现上”，在“一把手”讲党课中，县局党委书记、局长李刚同志这样说。

金塔县税务局始终把旗帜鲜明讲政治摆在首位，严守党的政治纪律和政治规矩，通过理论中心组学习、“不忘初心、牢记使命”主题教育学习、党支部集中学习、部门小课堂学习等方式，强化干部对习近平新时代中国特色社会主义思想等内容的学习，不断提高干部政治敏锐性和政治鉴别力，始终在思想上、行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实做到在思想上深刻认同、组织上绝对服从、行动上始终紧跟。始终做到知行统一、学用结合，在制定各项工作计划、研究重大事项、推动工作落实上始终把习近平总书记新战略、新思想、新理念贯穿其中，有力确保了中央、总局和省市局党委决策部署在县局有效落实。切实将理论学习成果应用于指导减税降费、优化营商环境、纳税服务满意度提升等工作中，用实际工作成果检验理论学习成效。

坚持立足岗位，持续提升干部“胜任力”

“县局持续组织业务学习，营造了全员学习的浓厚氛围，作为一名税务新兵，我要树立终身学习的理念，不断学习税收业务知识，更好的服务纳税人”，年轻公务员马建媖在参加完县局“税务大讲堂”全员业务培训后表示。金塔县税务局高度重视干部教育培训工作，大力实施人才兴税工程，努力锻造一支高素质的复合型税务干部队伍。本着“干什么，学什么，缺什么，补什么”的原则，结合“岗位大练兵、业务大比武”活动，依托“税务大讲堂”“部门小课堂”“干部轮流上讲台”“师带徒”“学习团队”等方式，多层次、分类别、全方位开展教育培训，不断拓宽干部知识视野，完善知识结构，补齐知识短板。有计划、有步骤、有目的培养一批有潜力的年轻干部，优化人力配置，以老带新、中青结合充分发挥传帮带作用，让工作经验丰富的同志和年轻干部一起开展工作，交流工作经验和工作方法，解决好干部队伍青黄不接、业务断层问题。

坚持严管善待，激发干部队伍“新活力”

“纪律和规矩就是高压线，要以案为鉴，切实引以为戒，牢记廉政底线不可触碰”，在参观完警示教育基地之后王丹同志表示。金塔县税务局高度重视从严管理监督干部，始终把纪律和规矩挺在前面，认真落实领导干部外出请示报告、个人有关事项报告、出国(境)管理、谈心谈话等制度，对发现的倾向性、苗头性问题，及时给予提醒和纠正。加大制度落实和监督力度，不断增强制度的执行力和落实力，切实让制度成为一种硬约束，成为一种干部自觉的行为遵从，切实解决管理失之于宽、失之于软的问题，提升机关工作效能。坚持正确的选人用人导向，加强对干部结构和履职情况的分析研判，注重选拔优秀年轻干部，真正把想干事、能干事、干成事的干部选出来、用起来。在严管的同时加大人文关怀，坚持尊重人、教育人、引导人、关心人，
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